เมื่อ 29 มิถุนายน 2021, "ระเบียบข้อมูลของเขตเศรษฐกิจพิเศษเซินเจิ้น" ("ระเบียบ", 深圳经济特区数据条例) ได้รับการรับรองโดยคณะกรรมการประจำของสภาประชาชนเทศบาลเซินเจิ้น และจะมีผลบังคับใช้ในวันที่ 1 มกราคม พ.ศ. 2022 ระเบียบนี้ชี้แจงประเด็นเกี่ยวกับการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล และสร้างระบบการแข่งขันที่เป็นธรรมเกี่ยวกับการใช้ข้อมูลในกฎหมายภายในประเทศเป็นครั้งแรก .
ระเบียบนี้เป็นผู้นำในการกำหนด “สิทธิและผลประโยชน์ของข้อมูล” ในบทบัญญัติ โดยชี้แจงว่าบุคคลธรรมดามีสิทธิในสิทธิในบุคลิกภาพและผลประโยชน์เหนือข้อมูลส่วนบุคคล รวมถึงสิทธิและผลประโยชน์ เช่น ความยินยอมที่ได้รับการบอกกล่าว การเพิ่มเติมและการแก้ไข การลบ การเข้าถึง และการทำซ้ำ ฯลฯ บุคคลธรรมดา นิติบุคคล และองค์กรที่ไม่ใช่นิติบุคคลมีสิทธิในทรัพย์สินและผลประโยชน์ตามกฎหมาย ระเบียบทางปกครอง และระเบียบที่เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ข้อมูลและบริการที่สร้างขึ้นผ่านการประมวลผลข้อมูลที่ถูกต้องตามกฎหมาย และใช้งานโดยอิสระ ได้กำไรและจำหน่ายไปตามกฎหมาย
ระเบียบกำหนดหลักการพื้นฐานสำหรับการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล ข้อแรกคือหลักการ "จำเป็นขั้นต่ำ" กล่าวคือ การประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลจะลดลงเหลือเท่าที่จำเป็นที่เกี่ยวข้องกับวัตถุประสงค์ในการประมวลผล และการประมวลผลจะดำเนินการในลักษณะที่มีผลกระทบน้อยที่สุด เกี่ยวกับสิทธิและผลประโยชน์ส่วนบุคคล หลักการประการที่สองคือ ผู้ประมวลผลข้อมูลจะไม่ปฏิเสธที่จะให้หน้าที่หลักหรือบริการที่เกี่ยวข้องแก่บุคคลธรรมดา โดยที่บุคคลธรรมดาดังกล่าวไม่เห็นด้วยกับการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลของตน เว้นแต่ว่าข้อมูลส่วนบุคคลดังกล่าวจำเป็นสำหรับการจัดหาหลักที่เกี่ยวข้อง ฟังก์ชั่นหรือบริการ หลักการที่สามคือข้อมูลส่วนบุคคลจะได้รับการประมวลผลภายใต้หลักการของ "ความยินยอมที่ได้รับแจ้ง" และผู้ประมวลผลข้อมูลจะต้องได้รับความยินยอมจากบุคคลธรรมดาก่อนที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลของตนและประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลภายในขอบเขตที่ได้รับความยินยอม
กฎระเบียบจำกัดการประมวลผลข้อมูลไบโอเมตริกอย่างเคร่งครัดเพื่อหลีกเลี่ยงการใช้ข้อมูลเหล่านี้ในทางที่ผิด เว้นแต่ว่าข้อมูลไบโอเมตริกซ์ดังกล่าวมีความจำเป็นและไม่สามารถถูกแทนที่ได้เพื่อวัตถุประสงค์ในการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล จะต้องจัดให้มีวิธีการอื่นในการประมวลผลข้อมูลที่ไม่ใช่ไบโอเมตริกซ์ในระหว่างนี้
ภาพหน้าปกโดย loong xu (https://unsplash.com/@loongrat) บน Unsplash
ร่วมให้ข้อมูล: ทีมผู้สนับสนุน CJO Staff
